أعلنت شركة يوتيوب عن إعادة تنظيم داخلي كبير، حيث تقدم عروض لشراء الاستقالة بحزم التعويض لموظفيها في الولايات المتحدة. تأتي هذه الخطوة كجزء من التحول الاستراتيجي لتفضيل الذكاء الاصطناعي عبر المنصة، الذي وصفه الرئيس التنفيذي نيل موهان بأنه "الحد القادم". يمثل إعادة الهيكلة أول تغيير رئيسي لفرق منتجات يوتيوب في عقد، مع تغييرات في القيادة تشمل تولي كريستيان أوستلين مسؤولية جميع الأعمال المشتركة. تهدف الشركة إلى تبسيط العمليات وتسريع مبادراتها المدفوعة بالذكاء الاصطناعي، مع انعكاسات للاتجاهات العامة في صناعة التكنولوجيا. سيحصل الموظفون الذين يختارون الشراء على تعويض، حيث تتموضع يوتيوب نفسها لمستقبل مركز على الذكاء الاصطناعي.
كن أول من يرد على هذه نقاش عام .
